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Titre RNCP niv. 5 Assistant ressources humaines

Durée de la formation

1 an

Type de contrat

contrat d'apprentissage

Rythme d'alternance

2 jours en formation/3 jours en entreprise

Site(s) de formation

1 site(s) disponible(s)

Présentation de la formation

Période de rentrée : Début octobre

Objectifs de formation

Le titulaire du Titre RNCP de niveau 5 Assistant RH intervient dans le respect des règles juridiques et assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences.

Il doit être capable de :

  • assurer intégralement la gestion administrative du personnel,
  • intervenir sur tout ou partie des étapes de recrutement depuis l’analyse du poste jusqu’à l’intégration du salarié,
  • participer à l’élaboration du plan de formation et en assurer le suivi administratif,
  • favoriser les relations sociales au quotidien et alerter sa hiérarchie sur des situations potentiellement conflictuelles.

Programme de la formation

Matières professionnelles

  • Bloc 1 Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines (assurer la gestion administrative du personnel, assurer la gestion des variables et paramètres de paie, mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines)
  • Bloc 2 Contribuer au développement des ressources humaines (contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières, au processus de recrutement et d’intégration du personnel, à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel).

Équivalence ECTS : 120 ECTS

Méthodes mobilisées

Supports de formation, vidéos, outils de e-learning, outils collaboratifs, plateforme de formation gamifiée, équipements nécessaires pour suivre les enseignements : un ordinateur récent, tout type de navigateur avec connexion internet.

Modalités d’évaluation

Contrôle continu organisé tout au long du parcours, session de validation au titre professionnel constituée d’une mise en situation professionnelle et d’un entretien avec un jury, rédaction d’un dossier professionnel.
En parallèle, la formation est basée sur des projets collectifs et tutoraux ainsi que sur des jeux de rôle pour s’immerger dans le monde professionnel.

Conditions d’admission et pré-requis

  • Être titulaire d’un Bac général, technologique ou professionnel
  • Sélection des candidats sur dossier (motivation à exercer le métier visé et la formation en alternance)
  • Admission définitive à la signature d’un contrat.

Débouchés professionnels & parcours post-diplôme

Métiers

Assistant ressources humaines, assistant formation, assistant recrutement, assistant RH et paie, gestionnaire des emplois et carrières, chargé des ressources humaines.

Secteurs d’activité

Entreprises privées ou publiques, cabinets de recrutement, associations de tous secteurs d’activité.

Suite de parcours post-diplôme

Insertion professionnelle

Site(s) de formation disponible(s)

60

UFA LGX France

Adresse : Domaine des Vivrets – 60490 Marqueglise

Téléphone : 06 32 96 63 51

Voir le site de formation

Accessibilité

Formation ouverte aux personnes en situation de handicap sauf restriction liée à l’inhabilité et/ou contreindication médicale.

Pour plus d’informations, contactez notre référent handicap : contact@cerfal.fr

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